等级制度在群组中的(👎)引入，旨在通(🔸)过对(✂)成员活(🦑)跃(🏐)度、贡献(👲)度等(🔱)指标的评估，将群组(🐜)成员进行分(🏂)类，以便更好地(👥)管理和激励成员。等级制度的背后(⏺)，是对成(🐢)员积(🖊)极参与和贡献的认可，同时也有助于提升群组的凝聚力和活跃度。