5. 等级与(⛺)互动平衡(㊙)：等级制(🏾)度的引入，也可能导致一些不平衡的现(🍍)象。等级高(🔷)的成员可(🙏)能会(🏡)过度占据互动资源(🙂)，而(🛒)等级低的(✨)成员则可能因为缺乏发言权(⛹)和关注度而(🏡)被边缘化。群组管理者需要注意平衡等(🚬)级(📛)之间(🛐)的互动(🍆)，确保每个成员都能(🚤)够获得公平的参与机会。